记者 | 曾令俊

据招商局集团官网消息，招商招行座谈治理4月26日，局集在“五一”国际劳动节即将到来之际，团董招商局集团董事长、事长虽董事长缪建民来到招商银行总部看望招商银行干部员工，缪建民赴并与招商银行广大党员干部进行座谈交流。干部公司

缪建民指出，行长招商银行的变但不会变成功得益于赶上了改革开放的大时代，招商银行勇立改革开放潮头，招商招行座谈治理抢抓机遇，局集制定执行了正确的团董战略；得益于“五个始终坚持”，即：始终坚持“两个一以贯之”、事长虽始终坚持市场化专业化道路、缪建民赴始终坚持创新驱动、干部公司始终坚持差异化发展战略、行长始终坚持审慎的风险管理；同时也得益于招商银行创立35年来形成的以业绩为导向的强有力的执行文化。

缪建民表示，中央纪委国家监委对田惠宇涉嫌严重违纪违法进行纪律审查和监察调查，为招商银行的高质量发展消除了重大隐患，我们坚决拥护中央的决定。招商银行党委要以田惠宇涉嫌严重违纪违法问题为镜鉴，深刻反思，保持警醒，坚持不懈把全面从严治党和反腐倡廉向纵深推进。

缪建民指出，当前，要进一步增强统筹疫情防控和经济运行、统筹发展和安全的能力，坚持稳字当头、稳中求进，重点做好稳战略、稳机制、稳经营、稳队伍。要继续紧紧围绕“服务实体经济、防范金融风险、深化金融改革”三大任务，着力提升“财富管理、金融科技、风险管理”三大能力，加快把招商银行打造成为“创新驱动、模式领先、特色鲜明的最佳价值创造银行”。

缪建民强调，招商银行的发展战略是董事会制定的，包括加快向大财富管理转型，打造招商银行在新的发展阶段的“马利克曲线”；“十四五”发展规划是董事会批准的，年度经营计划和各种战略举措也是“十四五”发展规划的细化，招商银行必须保持战略定力，有效推动战略落地生根，不动摇、不折腾。市场化、专业化是招行的核心竞争力，要坚持对外客户导向，对内业绩导向，持续为客户、股东、员工、合作伙伴和社会创造价值，有力维护中小股东利益。虽然招商银行行长变了，但公司治理不会变，董事会对招商银行的支持不会变。